PT. G4S Cash Service adalah perusahaan asing milik Inggris yang bergerak
di bidang jasa keuangan dalam hal pengisian ATM, pengiriman dan
pengawalan uang tunai dan surat2 berharga, processing nasabah bank dll.
Total ada 185 ATM, CDM dan Non tunai serta 17 nasabah bank yang kita
proses uangnya sewilayah 3 Cirebon + Subang.
Buat yang maw masukin lamaran bisa langsung dateng ke kantor JL. Jendral Sudirman No 17 Cirebon Kode pos 45144 sebelum 20 Desember 2013.
Syarat dan Ketentuan:
1. Laki-laki
2. Umur ga lebih dari 28
3. Pendidikan Minimal S1 dan sedang tidak melaksanakan jenjang S2 atau S3
4. IPK Min 3.20
5. Menguasai komputer terutama MS. Office khusunya excel dan email
6. Menguasai laporan keuangan
7. Bisa berbahasa Inggris
8. Mampu bekerja di bawah tekanan (internal dan external)
9. Bersedia berangkat pagi (jam 5 pagi) ketika closing
10. Siap untuk berangkat bekerja ketika libur jika dibutuhkan
11. Mempunyai motivasi tinggi dan mudah beradabtasi
Fasilitas:
1. Salary yang pasti lebih besar dari UMR Cirebon
2. Jamsostek (JHT)
3. Klaim kesehatan + Tunjangan kaca mata (untuk diri sendiri, jika sudah karyawan tetap 1 istri dan 3 anak bisa di klaim juga kalo sakit)
4. Tunjangan jabatan dan kehadiran jika sudah karyawan tetap
5. Uang Lembur jika melebihi waktu normal dan ketika berangkat dihari libur
Adapun Test-nya:
1. Interview
2. Psikotest
3. Test Excel
Cek sumber informasinya
Buat yang maw masukin lamaran bisa langsung dateng ke kantor JL. Jendral Sudirman No 17 Cirebon Kode pos 45144 sebelum 20 Desember 2013.
Syarat dan Ketentuan:
1. Laki-laki
2. Umur ga lebih dari 28
3. Pendidikan Minimal S1 dan sedang tidak melaksanakan jenjang S2 atau S3
4. IPK Min 3.20
5. Menguasai komputer terutama MS. Office khusunya excel dan email
6. Menguasai laporan keuangan
7. Bisa berbahasa Inggris
8. Mampu bekerja di bawah tekanan (internal dan external)
9. Bersedia berangkat pagi (jam 5 pagi) ketika closing
10. Siap untuk berangkat bekerja ketika libur jika dibutuhkan
11. Mempunyai motivasi tinggi dan mudah beradabtasi
Fasilitas:
1. Salary yang pasti lebih besar dari UMR Cirebon
2. Jamsostek (JHT)
3. Klaim kesehatan + Tunjangan kaca mata (untuk diri sendiri, jika sudah karyawan tetap 1 istri dan 3 anak bisa di klaim juga kalo sakit)
4. Tunjangan jabatan dan kehadiran jika sudah karyawan tetap
5. Uang Lembur jika melebihi waktu normal dan ketika berangkat dihari libur
Adapun Test-nya:
1. Interview
2. Psikotest
3. Test Excel
Cek sumber informasinya
0Awesome Comments!